Днес всеки шеф може бързо да провери какви ги върши кандидат за работа в социалните мрежи. Google има съмнения, че в близко бъдеще много повече информация за потребителите би станала достъпна за всеки, който се интересува от това.

Технологичният гигант работи по нов проект, наречен Google Hire, за който английският "Дейли Мейл" съобщава, че на работодателите може да бъде позволено да имат достъп до много повече информация, включително и до историята на интернет търсенията на потенциалните кандидати за работа.

Axios, сайт за новини от технологиите и бизнеса, твърди, че услугата е в тестова фаза и че тя ще позволява на работодателите да задават списъци на свободните работни места и да приемат заявления с помощта на приложението.

Според информацията новата услуга за наемане на работа трябва да работи по подобен начин като ЛинкедИн, но според британския вестник Hire тя ще бъде достъпна само чрез личен профил в Google. Ако е така, възможно е услугата да свърже нещата, които потребителите разглеждат в интернет и профила на YouTube, със заявката за заетост. Така работодателите ще имат достъп до много чувствителна информация, която потребителите не биха искали да споделят.

Засега услугата Google Hire не е официално активирана.