Това ми звучи като разказ за бъдещето, фантасмагория или очерк за Запада.Аз съм от голям, умиращ град в Прованса, където сме точно на две, че и три поколения назад. Първо поколение-да стигнем София, второ, да стигнем минимума на Запада. Действителността е съвсем друга! Обявите във местните вестници са пълни само с търсене на съвсем ниско квалифициран персонал. От 500 позиции в Бюрото по труда(още нямат сайт и я карат като през колективизацията) само за една две има заплати над400 лева. Там се искат поне два езика и специфичнто образование Първо, масово ниво на заплатите е 200-250 лв. Магазинери, продавачи, шивачи-80 процента от хората вземат толкоз. Позиции като високо квалифициран низш персонал-300лв. За толкова се бачка по приватизирани фабрики и фирми.Текучеството е огромно. В интернет има 50-60 позиции, със заплати около 300 лева, които са или за нови , пробиващи в района фирми, със същите обяви за цяла Бг, или такива, при които има огромно текучество-несериозни Истината е, че хора с няколко образования, езици и компютри, но на възраст средна, са обречени в Прованса на мизерия и приемат каквато и да е работа. За приличните позиции се изисква СВ като за космонавт или поне ако си с СВ то на Ли Якока, но на двайсет и пет години. Работодателите в БГ не дават пари и хич не им пука, че ще останат без кадри-секат клона си, защото обикновено са тъпи. Шестстотин лв ще дадат, ако им ги изкараш за тях за 6 минути, а останалото време работиш за тях, или са наясно, че ще фалират за шест дена, ако им избягаш-иначе, чакай такава заплата... Те просто нямат нужната култура.Пример. Изключително слаб вестник, просто уникално слаб, търси сътрудник. Вестникът съществува, защото зад него някой налива пари. Пускам му СВ. Отговорникът не само не ми отговаря, но после коригира обявата-трябва му човек със специфично образование. Ако имаше повече от 2 грама мозък, щеше знае кой съм и да е наясно, че мога да му направя целия вестник за един ден и да е сто пъти по добър. Но не му пука-ни за вестника, ни за никой, извън камбанарийката си, до която се е докопал. Защото пазарът още не го е култивирал. Е, кога ще стане тая. а догогаз-гладни и бедни |
Зе Мария е изцяло пров. Статията изглижда по скоро фантастична, отколкото реална за нас. Наскоро една фирма, голяма , западна и би трябвало да се мисли с по модерно мислещо ръководство, обяви че търси кадри за сезонна работа. Доста и различни квалификации. Една от предлаганите длъжности изглежда доста атрактивна и изискванията към нея , естествено са по големи. Те се свеждаха до владеенето на чужди езици, поне 2 в това число английски задължително, приятен външен вид, умение да се работи в колектив и с хова и др. подобни. Указани бяха форчуляри за кандидатстване и дати за испит по езика. Та преди изпита дадоха и още един формуляр с повтарящи се въпроси от CV-то , но и накои други. Ето ви и един от тях "Каква заплата би ви удовлетворила 350 , 350 до 500 ь над 500." Та тези граници бяха определени за работа на 12 часови смени и при звачително натоварване, за кято работа предния сезон са заплащали минимум 800 лв.Случайно научих , че и в тази длъжност имало текучество. Сигурно не е случайно. |