|
| Дикран Тебеян |
Ако предложението се приеме, разлика с досегашния ред на практика няма да има. "Бизнесът направи редица отстъпки - съгласихме се добавката да се пренася в сходни професии и заварената сума да не се намалява. В замяна настоявахме държавата да не определя минимален процент. Сега обаче не само се опитват да го въведат, но и на практика той оставят същият", каза още Тебеян.
Днес работодателите отново ще поискат да не се въвежда минимум или той да се намали поне на 0.5%. Бизнесът ще предложи и график за постепенно намаляване на задължителния минимум за добавката през годините. "Това не означава, че работодателите няма да плащат добавката. Те и занапред могат да договарят по-висока стойност, но държавата не трябва да се намесва", аргументира се Тебеян. Крайно време е да се разбере, че е по-добре работодателите да дават по-висока основна заплата, вместо допълнителните средства да се получават под формата на добавки за стаж, категоричен е той.
Занапред пари за стаж няма да се дават за времето при отбиване на военна служба. По време на майчинство добавка също не се полага, но само за жените, които в този период нямат трудов договор.
СОЦИАЛНИ РАЗХОДИ
Въпреки недоволството на синдикатите, че от тази година социалните разходи, поети от работодателя - храна, транспорт и т.н., се облагат за сметка на работниците и това намалява доходите им, правителството още не е решило проблема. Преди месеци кабинетът обеща, че ако социалните придобивки са до 2400 лв. годишно, няма да се облагат. Наредбата, която да регламентира решението обаче още не е приета. По принцип тя трябва да действа до края на 2007 г., а в края на годината в закона за бюджета ще бъде променено и законодателството, увери зам.-председателят на социалната комисия Петър Мръцков.
