:: Разглеждате вестника като анонимен.
Потребител:
Парола:
Запомни моята идентификация
Регистрация | Забравена парола
Чува се само гласът на енергийните дружества, допълни омбудсманът
Манолова даде петдневен ултиматум на работодателите да предвижат проекта
От ВМРО и „Атака” обявиха, че няма да подкрепят ГЕРБ и ще гласуват против предложението
Платформата протестира срещу бъдещия закон за авторското право в онлайн средата
Корнелия Нинова споделяла идеите на Джоузеф Стиглиц
Дванайсет момчета може да прекарат месеци блокирани в пещера в Тайланд (видео)
СТАТИСТИКИ
Общо 433,452,584
Активни 357
Страници 12,424
За един ден 1,302,066
КОНСУЛТ
КОНСУЛТ
Може ли работодател да уволнява без предизвестие? Нали беше задължително да има предварително предупреждение за прекратяване на трудов договор?

М.А., София



Правилото в закона е, че се предвижда задължително предварително уведомяване на работника или служителя. Това уведомяване обичайно се нарича предизвестие и пак обичайно е месечен срок, след който един трудов договор се счита за прекратен и след който работникът или служителят ...
Всички права запазени. Възпроизвеждането на цели или части от текста или изображенията става след изрично писмено разрешение на СЕГА АД