Порочната практика с натрупването на неползвани отпуски трябва да спре, въпрос на обсъждане е как, категоричен беше социалният министър Тотю Младенов. Ден по-рано стана ясно, че ведомството му подготвя законодателни промени в Кодекса на труда, които на практика ще орежат натрупаните дни за платена почивка, ако не се изразходят до края на 2010 г.

"Това е един от вариантите. Ще се обсъдят и други. Ще намерим разумните срокове, за да могат да се изчистят старите отпуски и да се сложи ред. От догодина, ако се полагат 25 дни отпуск примерно, най-много до 10 ще могат да се прехвърлят за следващата година", обясни една от идеите министър Младенов. За него не е нормално да има натрупани по 200 - 300 дни отпуски. Само в социалното министерство, ако се уволнят всички служители, ще трябва да им се изплатят 2 млн. лв. невзети отпуски. "Не може един човек, на когото му е дадено правото да ползва отпуск, за да се възстанови, да не го прави, а в същото време да взема болнични, за да си копае лозето", обясни още той. В същото време в Кодекса на труда ще се въведат и санкции за работодатели, които не пускат подчинените си в отпуск. Ще се обсъжда и вариант неизползваните дни да се заплащат в края на годината.

Ако НОИ продължи да плаща болнични от втория ден, както е досега, може да се стигне до дефицит от 100 млн. лв. до края на годината само в този фонд, предупреди управителят на осигурителния институт Христина Митрева. От наблюденията на приходите и разходите през първите три месеца експертите вече признаха, че очакват към 140 млн. лв. непредвиден дефицит. "Фонд "Безработица" засега е на кантар и не се знае там как ще се движат нещата, така че накрая може да се стигне до 300 млн. лв. дефицит. И тогава отиваме на вдигане на данъци, на ДДС", предупреди Митрева.

Тази вечер надзорът на НОИ трябваше да гледа предложението институтът да започва от четвъртия ден изплащането на обезщетения за болнични като еднолична антикризисна мярка на правителството. Идеята е първите три дни да са за сметка на работодателя и на осигуреното лице. Предложената от НОИ схема е през първите два работодателят да дава 80% от възнаграждението, а третият да е без заплащане. Очакването е така да се спестят 50 млн. лв. от разходите.

ПОВЕЧЕ ДАНЪЦИ

Христина Митрева призна, че не е забравена и идеята за облагането на пенсиите на работещите пенсионери. Търсят се обаче най-добрите механизми за това. Ще се види реакцията на хората. "Мислим дали да бъде за всички или само за високите, тъй като е ясно, че някои работят само заради ниските си пенсии", обясни Митрева.