Антония Първанова е родена на 26 април 1962 г. в Добрич. Завършила медицина, по професия е лекар. Беше зам.-шеф на Централния предизборен щаб на НДСВ.



- Г-жо Първанова, какво става в НДСВ? Нововремци искат оставка на Петканов, заплашват, че ще правят нова група...

- Това са процеси, които в момента намират малко по-ярък израз, но далеч не са отскоро. Смятам, че те щяха да се развият независимо от това какви щяха да са резултатите от изборите, защото беше очевидно, че не можем да разчитаме на представяне като през 2001 г. Много е лесно за хора, които не са отскоро в политиката и умеят да наблюдават процесите в партиите, да преценят какъв ще е изходът от местен вот за управляваща партия в средата на мандата й. А следователно и да планират действия, които да се активизират под заглавието "Провал на изборите".



----------------------------

Тъй като това все пак не е провал, а първо участие на партията, според мен би трябвало да се потърси отговорност не толкова за получените резултати, а за това какво са направили всички, които работиха по изборите. И дали действително са работили за победата на НДСВ, или може би са правили планове как да се ползва недобрият резултат. Защото мисля, че ако беше засилена работата в определени региони, можеше да се спечелят още областни градове.

---------------------------



Другото, което буди въпроси, е, че и преди местните избори се говореше за извънреден конгрес, за смяна на политическото ръководство на партията. Може би сега е много удобно да се повдига темата, за да се измести от фокуса въпросът кой какво е свършил и дали е вършил нещо, за да спечелим изборите, или по-скоро е кроял планове за извънреден конгрес. Въпросът е дали в случая става дума за истинска загриженост за партията. За мен истинската загриженост би трябвало да означава консолидация, а не разцепление на партията.

Ако има друг тип мислене, то не е отсега. Изглежда, от доста време се мисли за алтернатива вътре в НДСВ с тенденция тази алтернатива да започне да доминира. Или да заякне достатъчно много, за да може в следващ период да се появи на парламентарните избори, тъй като като че ли започва да е престижно да си срещу НДСВ. Казвам като че ли, защото това е една тенденция, която се експлоатира.

- Очаквате ли тези хора да се отделят в самостоятелна парламентарна група?

- Не бих се наела с пророкуване, но едно такова разцепление ми се вижда изключително недалновидно. Практиката в България показва, че формации, които се отделят от управляващите, нямат особено дълъг живот. Нито пък техните лидери имат блестяща кариера след отделянето си. Всеки може да се отдели, но въпросът е какво бъдеще го очаква.

Аз лично не виждам особена перспектива за следващия парламент за хора, които, бидейки в НДСВ, са се разграничили и търсят изява с действия срещу НДСВ. Хората в България не обичат предателите.

Освен това, ако някои си правят лични планове за появяване в следващия парламент и използват този мотив и пред други, трябва да имат предвид, че част от хората в НДСВ имат достатъчно добри позиции като професионалисти и едва ли изпитват притеснения какво ще стане с тях след този мандат.



-----------------------

Очевидно е, че в следващото Народно събрание нашата група няма да бъде толкова голяма, но също така е очевидно, че хората, които създават проблеми за нейната цялост, най-вероятно няма да бъдат предпочетени.

-------------------------



- За нововремци ли става дума?

- Не, аз не бих ги наричала така, защото има различни хора. Аз гледам на тях като на отделни личности, които в даден момент като че ли не съзнават необходимостта от цялост и единност. Разбира се, че вътре в групата има нужда от диалог, дори, ако искате, от спор, но навън единността и дисциплината са абсолютни необходими. И тъй като тази единност не се проявява, очевидно е, че едва ли основното желание на тези хора е подобрение на управлението.

Плюс това ние заложихме страшно много на новото ръководство на групата, но някак си стилът не се промени значително, като изключим, че се проведоха няколко процедури на тайно гласуване за председател на комисии, членове и т. н. Хора, които прекарваме повече време в пленарна зала, понякога изпадаме в ситуации, в които няма нито един представител на ръководството.

Няма го и диалога с всички членове, няма включване на депутати в определени работни групи, за да се чувстват ангажирани с въпроси, по които са компетентни. Хората, които преди се чувстваха аутсайдери, и сега се чувстват аутсайдери. А нали целта на новото ръководство беше да намери подходяща форма да приобщи именно тях? Всички тези критики бяха отправени към предишното ръководство, те могат да се отправят и към сегашното, тъй като мина доста време, за да се види резултатът.

- Кошлуков твърди, че новите правила за работа на групата не могат да се наложат, защото именно премиерът ги нарушава? Той дава пример как Сакскобургготски изчел кои са кандидатите на НДСВ за КС и напуснал заседанието.

- Ето това е нещото, на което искам изключително много да наблегна.



--------------------------

Новият стил на работа трябваше да е в полза точно на депутатите, които искаха да работят, но не намираха подходящата форма. А всъщност всичко, което този нов маниер включи в себе и започна да реализира, беше да определя правила за кадруване и разпределяне на властови позиции. Хората, които бяха разочаровани преди, са разочаровани и сега. Но ако преди бяха разочаровани по два проблема, сега са по още два. Както преди, така и сега тях никой не ги пита.

----------------------------



- И какво е решението?

- Решението е първо диалог. Аз не съм от хората, които считат, че трябва непременно да се правят промени в ръководството, за да се осъществи една или друга стратегия. В случая е необходимо ръководството да промени стила си на работа и да се върне към принципите, заради които дойде.

Другото, от което НДСВ има належаща нужда, е екип от политолози, които да могат да правят оценки и анализи на процесите в държавата и на тяхната база да се определят позицията и решенията на партията. Защото е много нездравословно за една партия да се отделя от проблемите на хората и да се капсулира.

Това дава базата, оттам нататък трябва да се гради. НДСВ още в началото даде сигнал, че е мобилна партия с модерно мислене, че може да реагира на събитията. Тази гъвкавост трябва да се запази.

Много жалко е, че в определени моменти има сривове в доверието и отново се залита към партизанщина, към масови и емоционални прояви, дори към еднолични активни действия, които в крайна сметка нямат под себе си платформа. Искам да се върна отново на въпроса за перспективите от едно делене и роене в партиите. Има хора, които са минали вече през няколко партии и заставайки като алтернатива на поредната партия, в един бъдещ парламент те няма да бъдат разпознати от нито една политическа сила. За съжаление ще са разпознаваеми сред обществото като хора, които създават проблеми. Дори и при едни мажоритарни избори, те не биха могли да очакват, че обществото ще види точно в тях този спокоен, градивен и позитивен депутат, който ще може да се грижи за тях, а няма само да критикува и да се опитва да раздава правосъдие на усилията на другите.

- Доган поиска освежаване на управлението, само след няколко дни за същото настояха и нововремци. Смятате ли, че има синхрон в действията им?

- Самите предложения показват, че няма никакъв синхрон, защото всеки си предлага някакъв министър за смяна.



----------------------

Може би в ДПС вече са направили своя анализ, те по-отдавна са в политиката и действат планово, но ние сме провели този разговор в НДСВ. Ние не сме обсъдили в кои министерства куцат работите и защо, има ли синхрон между изпълнителна и законодателна власт. Струва ми се, че докато не го направим, с исканията за оставки иде реч не за подобряване на управлението, а за замяна на министри, които не са удобни, с други, които ще са по-удобни.

-------------------------



- Според вас нужни ли са промени в правителството?

- Аз бих казала, че промените в кабинета удовлетворяват само властови амбиции. Промени в управлението е сериозното нещо, за което трябва да говорим. Дотук всеки един от министрите е представил своите виждания, управленска програма и стратегия. Следователно, ако не говорим за вътрешни боричкания, основната тежест вече трябва да падне върху актуализиране или адаптиране на управленската програма за оставащите 2 г. Въпросът не е в личностите.

- Не се ли превръщате в заложник на малкия коалиционен партньор. От ДПС непрекъснато повтарят, че са втора политическа сила след местните изборите, и искат разширяване на участието си във властта.

- Би трябвало да се четат правилно посланията на Ахмед Доган. Той още от самото начало апелира за по-активно и по-енергично използване на властовия ресурс, за изграждане на такава програма от управленски решения, която бързо да даде резултати и да се види, че има разлика между сегашното и предишното управление. В зависимост от ситуацията неговите обръщения към нашата група понякога са по-умерени, друг път по-резки, но целта е една - по-добро управление.

- Но ДПС иска повече власт, ревизия на споразумението?

- Според мен той иска по-добро и по-различно управление. В момента това се тълкува като желание за повече власт, но аз съм далеч от такава интерпретация, защото един следващ неин изказ може да доведе до много неприятно залитане на определени формации в България и обвинения за предоминиране на етнически интереси. Това е нещото, от което България трябва да се пази много. Ако непрекъснато наблягаме на това, че Доган иска повече власт, ние много скоро ще изпаднем в ситуация, в която ще излезем от рамките на толерантността, и мисля, че като държавна позиция ще се изложим пред европейските си партньори. Затова за никого в страната не е полезно да прави подобни интерпретации. Свиренето на тази струна не е добро за България.

- И от НДСВ, и от ДПС идват сигнали, че рокадите в кабинета ще са преди Нова година. Реалистичен ли е този срок? - При условие че предстои приемане на бюджет, че тъкмо приключиха местните избори и местната власт очаква да й се даде достатъчно време, за да може да се конструира, едва ли промени в правителството точно в този период са най-полезното нещо. Според мен едва след януари и след като се направят подходящите анализи, би могло да се говори евентуално за целесъобразността на такива промени.